Politechnika Łódzka jest jedną z najlepszych uczelni technicznych w Polsce. Posiada ponad 80-letnią tradycję i doświadczenie w kształceniu kadr i prowadzeniu badań naukowych. Jest atrakcyjnym partnerem dla biznesu. Współpracuje z największymi firmami w kraju i za granicą. Prowadzi badania naukowe na europejskim poziomie, tworzy nowe technologie i patenty przy współpracy z najlepszymi ośrodkami naukowymi na całym świecie. Jednym z filarów zarządzania Politechniką Łódzką jest równe traktowanie pracowników niezależnie od ich płci, wieku, rasy czy innych cech demograficzno-społecznych. W 2016 roku PŁ jako pierwsza Uczelnia techniczna w Polsce otrzymała logo HR EXCELLENCE IN RESEARCH, potwierdzające, że Uczelnia stosuje zasady „Europejskiej Karty Naukowca” i „Kodeksu postępowania przy rekrutacji pracowników naukowych”.
1. Wymagania stawiane kandydatowi:
• stopień naukowy doktora nauk fizycznych w specjalności: fizyka ciała stałego, optyka, fizyka komputerowa, lub doktora inżynierii materiałowej
• szeroka wiedza w zakresie fizyki eksperymentalnej, elektroniki, fizyki ciała stałego, technologii laserów półprzewodnikowych,
• doświadczenie w programowaniu, w szczególności w zakresie języków (Python, SCPI, protokoły komunikacji urządzeń elektronicznych)
• dorobek publikacyjny z ostatnich lat, w tym bieżąca aktywność publikacyjna,
• biegła znajomość języka angielskiego
Wymagania formalne (na podstawie załącznika nr 2 do Regulaminu przyznawania środków na realizację zadań fi-nansowanych przez Narodowe Centrum Nauki w zakresie projektów badawczych, określonego uchwałą Rady NCN nr 50/2023 z dnia 11 maja 2023 r.) stawiane kandydatowi lub kandydatce:
• obligatoryjne kryterium formalne dopuszczenia do konkursu stanowi uzyskanie stopnia doktora w roku zatrudnienia w projekcie lub w okresie 7 lat przed 1 stycznia roku zatrudnienia w projekcie (w przypadku osób, które uzyskały więcej niż jeden stopień doktora, datą odniesienia jest data uzyskania pierwszego z nich). Okres ten może być przedłużony o czas przebywania w tym okresie na długoterminowych (powyżej 90 dni) udokumentowanych zasiłkach chorobowych lub świadczeniach rehabilitacyjnych w związku z niezdolnością do pracy. Dodatkowo okres ten można przedłużyć o liczbę miesięcy przebywania na urlopach związanych z opieką i wychowaniem dzieci udzielanych na zasadach określonych w Kodeksie pracy, a w przypadku kobiet zamierzających przystąpić do konkursu – o 18 miesięcy za każde urodzone bądź przysposobione dziecko, jeżeli taki sposób wskazania przerw w karierze naukowej jest bardziej korzystny. Wskazany powyżej okres nie może być przez organizatora konkursu skrócony ani dodatkowo przedłużony;
• kierownik projektu nie był‚ promotorem ani promotorem pomocniczym rozprawy doktorskiej osoby kandydującej;
• osoba kandydująca uzyskała stopień doktora w podmiocie innym niż podmiot, w którym planowane jest zatrudnienie na tym stanowisku, lub odbyła co najmniej 10-miesięczny, ciągły i udokumentowany staż podoktorski w podmiocie innym niż podmiot realizujący projekt oraz w kraju innym niż kraj uzyskania stopnia doktora;
• w okresie pobierania tego wynagrodzenia nie będzie pobierać innego wynagrodzenia ze środków przyznanych w ramach kosztów bezpośrednich z projektów badawczych finansowanych w ramach konkursów NCN;
• w okresie pobierania tego wynagrodzenia nie będzie pobierać wynagrodzenia u innego pracodawcy na podstawie umowy o pracę, w tym również u pracodawcy z siedzibą poza terytorium Polski;
• w okresie pobierania tego wynagrodzenia nie będzie pobierać świadczeń emerytalnych z systemu ubezpieczeń społecznych.
2. Warunki pracy:
pełen etat,
zatrudnienie na okres: 18 miesięcy,
przewidywany termin zatrudnienia: 01.04.2026 r.
wynagrodzenie od 7 400 brutto (rzeczywista kwota wynagrodzenia zostanie ustalona po rozmowie z osobą kandydującą, z uwzględnieniem doświadczenia, stażu pracy i kwalifikacji)
3. Opis przewidywanego zakresu zadań i obowiązków:
Post-doc wyłoniony w ramach niniejszego konkursu będzie uczestniczył w zadaniach naukowo-badawczych realizowanych w projekcie NCN SONATA BIS-13 zatytułowanym: Półprzewodnikowe lasery o emisji powierzchniowej ze zwierciadłami w postaci podfalowych siatek dyfrakcyjnych MHCG (Semiconductor surface-emitting lasers with MHCG subwavelength diffraction grating mirrors) kierowanym przez dra inż. Marcina Gębskiego:
• Charakteryzacja laserów wytworzonych na kolejnych etapach projektu (pomiary LIV, spektrum emisji, near-field, far-field, small-signal modulation, etc.)
• Charakteryzacja materiałów półprzewodnikowych oraz struktur laserów półprzewodnikowych (mikrofoto- I mikroelektroluminescencja, odbicie, etc.)
• Optymalizacja parametrów implantacji struktur półprzewodnikowych z wykorzystaniem oprogramowania SRIM (Stopping and Range of Ions in Matter)
4. Wykaz wymaganych dokumentów:
1) podanie o zatrudnienie do JM Rektora PŁ;
2) CV z danymi kontaktowymi, uwzględniające dotychczasowe osiągnięcia naukowe, przede wszystkim:
- doświadczenie naukowe zdobyte w kraju i/lub za granicą,
- udział w projektach badawczych,
- publikacje w wydawnictwach/czasopismach naukowych.
3) Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie w Politechnice Łódzkiej, stanowiący
załącznik nr 1.1 do „POLITYKI OTM-R – OTWARTY PRZEJRZYSTY MERYTORYCZNY PROCES REKRUTACJI”;
4) Klauzula o ochronie danych osobowych, stanowiąca załącznik nr 1.2 do „POLITYKI OTM-R – OTWARTY PRZEJRZYSTY MERYTORYCZNY PROCES REKRUTACJI”;
5) Zgoda na przetwarzanie danych osobowych, stanowiąca załącznik nr 1.3 do „POLITYKI OTM-R – OTWARTY PRZEJRZYSTY MERYTORYCZNY PROCES REKRUTACJI”;
6) odpisy/kopie dyplomów;
7) inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje.
8) oświadczenie o reprezentowaniu dyscypliny nauki fizyczne oraz oświadczenie Personelu_Zarządzenie Rektora_5_2022_20_01_2022 dot. zatr. z projektu ( (podpisywane w przypadku zatrudnienia kandydata)
5. Miejsce, forma i termin składania dokumentów:
Dokumenty należy przesłać drogą elektroniczną na adres mailowy katarzyna.deptula@p.lodz.pl do dnia 11.03.2026r. Wszystkie wymagane dokumenty/załączniki należy przesłać w formie plików PDF (łączna wielkość załączanych plików nie powinna przekroczyć 10 MB). Aplikanci mogą być poproszeni o udział w rozmowie kwalifikacyjnej w Instytucie Fizyki lub online.
6. Dane osoby do kontaktu:
Dodatkowych informacji na temat konkursu udziela kierownik projektu – dr inż. Marcin Gębski, e-mail: marcin.gebski@p.lodz.pl
7. Przewidywany termin rozstrzygnięcia konkursu: 12.03.2026r.
8. Dodatkowe informacje: Posiadamy wewnętrzną procedurę dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa
i podejmowania działań następczych w Politechnice Łódzkiej.