Laboratorium EQUAL – Ergonomic Quality, Usability & Accessibility Laboratory (Laboratorium ergonomicznej jakości, użyteczności i dostępności)
Wydział Organizacji i Zarządzania, Instytut Marketingu i Zrównoważonego Rozwoju, I83
Lokalizacja (budynek, sala): LODEX, 32b i 32a
Pracownicy zatrudnieni w laboratorium: dr inż. Anna Mączewska-Daszyńska, dr inż. Aleksandra Polak-Sopińska
Krótki opis laboratorium/pracowni
EQUAL jest laboratorium dydaktyczno-naukowym, które koncentruje się na zrozumieniu interakcji między człowiekiem i innymi elementami systemów. Studenci i badacze uczestniczą w planowaniu, projektowaniu i ocenie systemów, organizacji, środowisk, procesów pracy, produktów itp. Celem tych działań jest dostosowanie wymienionych elementów do potrzeb, możliwości i ograniczeń ludzkich ze szczególną wrażliwością na osoby z różnymi niepełnosprawnościami, starsze oraz z innych grup wykluczonych społecznie i zawodowo zarówno trwale, jak i czasowo.
W laboratorium realizowany jest proces dydaktyczny i naukowy w trzech obszarach ergonomii zgodnie z podziałem IEA:
- poznawczej (kognitywnej), koncentrującej się na procesach umysłowych, takich jak percepcja, pamięć, rozumowanie, przetwarzanie informacji oraz współpraca człowieka z innymi elementami systemu (prace realizowane w laboratorium dotyczą zagadnień związanych z obciążeniem pracą umysłową, analizą procesów decyzyjnych, kompetencjami pracowników, interakcją człowiek-komputer, stresem w pracy i szkoleniami),
- organizacyjnej, skupiającej się na zagadnieniach optymalizacji systemów socjotechnicznych, w tym ich struktur organizacyjnych, polityk, procesów (realizowane projekty dotyczą komunikacji, kultury organizacji, zarządzania potencjałem ludzkim, projektowania partycypacyjnego),
- fizycznej, obejmującej wyznaczanie anatomicznych, antropometrycznych, fizjologicznych i biomechanicznych charakterystyk człowieka.
Do realizacji projektów wykorzystywana jest specjalistyczna aparatura, która pozwala studentom spojrzeć na świat oczami różnych osób, ukazując zróżnicowanie ich potrzeb, możliwości i ograniczeń.
Wyposażenie dydaktyczne i infrastruktura techniczna
- oprogramowanie Noraxon myoRESEARCH wraz z czujnikami inercyjnymi (3D Motion Capture), sEMG systemem i kamerami do analizy biomechanicznej ruchu (2D Video cameras) - system przechwytywania ruchu całego ciała, system przechwytywania siły, system do rejestracji tętna;
- kombinezon starości i niepełnosprawności GERT;
- aparaty służące do badanie sprawności psychofizycznej człowieka;
- system psychologicznych testów komputerowych;
- urządzenie do analizy obciążenia psychicznego i stresu;
- urządzenia do monitorowania i pomiaru siły;
- urządzenia/wyposażenie do modelowania stanowisk wyposażonych w monitory ekranowe mierniki
- urządzenia do monitorowania aktywności fizycznej – do pomiaru wydatku energetycznego MWE.
Oprogramowanie i pracownie komputerowe
- liczba stanowisk komputerowych 4 laptopy (jw)
Więcej informacji na stronie laboratorium oraz film.
Instytutu Marketingu i Zrównoważonego Rozwoju, I83
tel. 32-54; 31-67